პოლიტიკა 13 — მამხილებლობა და ანგარიშსწორების აკრძალვა

ყველა, ვინც კეთილსინდისიერად შეატყობინებს პრობლემის შესახებ, დაცულია: მამხილებლის მიმართ ანგარიშსწორება თავისთავად მძიმე გადაცდომაა. მფლობელი: ეთიკისა და შესაბამისობის ოფიცერი (ირაკლი ფშინაშვილი).

PHIG-ის ინსტიტუციური პოლიტიკების სახელმძღვანელო · კონსოლიდირებული გამოცემა, 2026 წლის სექტემბერი

PHIG-ის პოლიტიკების ჩარჩოს ნაწილი. სრული სახელმძღვანელოს ჩამოტვირთვა (PDF). შეტყობინებისთვის: admin@accreditation.ge.

ყველა, ვინც კეთილსინდისიერად შეატყობინებს პრობლემის შესახებ, დაცულია: მამხილებლის მიმართ ანგარიშსწორება თავისთავად მძიმე გადაცდომაა. მფლობელი: ეთიკისა და შესაბამისობის ოფიცერი (ირაკლი ფშინაშვილი).

ვის შეუძლია შეტყობინება: პერსონალს, მონაწილეებს, პარტნიორებს, მომწოდებლებს, დონორებსა და საზოგადოების წევრებს.

რა უნდა ეცნობოს: კანონის, ამ სახელმძღვანელოს ან დონორის ხელშეკრულების ნებისმიერი სავარაუდო დარღვევა — მათ შორის თაღლითობა, კორუფცია, სექსუალური ექსპლუატაცია და ძალადობა, შევიწროება, ბავშვზე ძალადობა, ტრეფიკინგი, კვლევაში არაკეთილსინდისიერება, მონაცემთა გაჟონვა, უსაფრთხოების რისკები და ანგარიშსწორება.

შეტყობინების არხები

არხი როდის გამოიყენოთ
თქვენი უშუალო ხელმძღვანელი თუ ამის გაკეთება კომფორტულად მიგაჩნიათ და ხელმძღვანელი საქმეში ჩართული არ არის
შესაბამისი პასუხისმგებელი პირი (სახელმძღვანელოს შესავლის ცხრილი) თუ საკითხი მის სფეროს ეხება
admin@accreditation.ge თუ კონფიდენციალური წერილობითი გზა გსურთ; ანონიმური შეტყობინებაც მიიღება
საბჭოს თავმჯდომარე თუ საკითხი ადმინისტრაციის ხელმძღვანელს ან პასუხისმგებელ პირს ეხება
დონორის ცხელი ხაზი ან გენერალური ინსპექტორი თუ მიგაჩნიათ, რომ შიდა გზები არ არის უსაფრთხო ან უშედეგო აღმოჩნდა
საქართველოს ორგანოები ყოველთვის ხელმისაწვდომია; PHIG ამისგან არასოდეს შეგაკავებთ

დაცვის გარანტიები

  • კონფიდენციალურობა: მამხილებლის ვინაობა ცნობილია მხოლოდ მათთვის, ვისაც საქმის განსახილველად სჭირდება, თუ კანონი სხვაგვარად არ მოითხოვს.
  • ანგარიშსწორების აკრძალვა: შეტყობინების გამო გათავისუფლება, დაქვეითება, შევიწროება, სამუშაოს დაკარგვა, უარყოფითი რეკომენდაცია ან სხვა ზიანი აკრძალულია.
  • კეთილსინდისიერება: მამხილებელი, რომელიც გულწრფელად მიიჩნევს საკითხს რეალურად, დაცულია მაშინაც, თუ ეჭვი არ დადასტურდა. შეგნებულად ცრუ შეტყობინება დისციპლინური საკითხია.
  • უკუკავშირი: მამხილებელს 3 სამუშაო დღეში ეცნობება შეტყობინების მიღების შესახებ და, საჭიროებისამებრ, შედეგის შესახებ.

განხილვა

ყოველი შეტყობინება აღირიცხება და ფასდება პოლიტიკა 14-ით. შეტყობინებაში დასახელებული პირი მის განხილვაში ვერ მიიღებს მონაწილეობას.